文化兴则民族兴，文化强则企业强。打造一流企业，需要一流的企业文化作支撑。企业文化作为企业的灵魂，是企业生存、创新及持续发展的内生动力。知名企业家曾在《致新员工书》中这样写道：“物质资源终会枯竭，唯有文化才能生生不息。”一直以来，大窑饮品高度重视企业文化建设，将其作为打造一流企业不可或缺的一部分，一体化统筹推进。大窑人秉承优良传统，严以律己，务实创新，专注餐饮饮品，视食品安全为生命，坚持以品质铸就品牌，用优秀的企业文化引领发展道路。
关爱呵护员工，内有定海之策
日前，内蒙古受到疫情冲击，静默管控对企业效益造成重创，两大生产工厂停工停产，物流停滞对市场影响极大。但是作为一家拥有千余名员工的企业，大窑饮品始终将保障员工人身安全与经济收入作为第一要务，秉承“危困期间不降薪、不裁员、不疏离”的一贯原则，坚持及时发放员工薪资、足额缴纳员工各类社会保险，住房公积金。全员薪酬没有因为疫情的影响而延迟发放，也没有因为企业效益的影响而降低。
当热闹的城市再次笼上疫情的阴霾，当战“疫”的号角再次吹响，越是危难时刻，越显责任担当，越遇艰难险阻，越显人间大爱。大窑饮品和大窑人从不同维度展现出“承担责任”的企业文化，在创造价值的同时也体现了对员工的关爱和呵护。同时也让他们更好地融入到企业文化中，去感受社会责任，学会感恩文化。
持续为客户创造价值，外有大爱之风
从成立伊始，大窑饮品的使命就是“持续为客户创造最大价值”，不仅有员工，还有社会大众。作为深耕饮料行业多年的国民饮品品牌，大窑饮品始终表现出高度的社会责任感与担当，在社会面临困难时从未缺席。
呼和浩特疫情暴发期间，大窑人不惧风险，挺身而出，积极响应社区号召，投身于各自区域的志愿工作当中，帮忙搬运分发物资、组织核酸检测、环境消杀……在严格落实内部防疫工作的同时，大窑饮品已连续多次向多地抗疫工作捐款、捐物。当宁夏大武口区发生疫情后，宁夏大窑饮品有限责任公司随后向大武口区捐赠了一批价值50万元的疫情防控爱心物资。作为当地企业，大窑主动践行社会责任，用实际行动助力疫情防控。践行企业文化，承担社会责任，是大窑发展的源动力。
以“责任”为核，与合作伙伴互惠共赢
大窑饮品以责任为核的企业文化，不仅浸润于企业的点滴发展，更融汇于与合作伙伴的互惠共赢，推动行业整体的品质提升。
大窑饮品对于经销商有着3个月的试用代理期，磨合3个月再确定正式合作，大大降低了经销商的风险。除此之外，大窑饮品还特别维护经销商的合理利益，对经销商进行1V1帮扶，在政策制定上会根据不同市场布局单独定制销售政策，不走“大锅饭”、一刀切的路子。对于正在经历疫情长期封控且经营压力巨大的经销商，大窑公司及时伸出援手，给予物料、人员薪资部分补贴等，助力经销商共渡难关。大窑饮品用实际行动诠释了“以客户为中心，以成就他人为本”的价值观。
企业要生存与发展，要在竞争中取胜，不仅须具备一定的物质优势，而且还要具备一种精神优势，即培育建设具有自身特色的企业文化。企业文化建设不是一朝一夕，也不是一蹴而就。大窑饮品在不断探寻和总结，形成独特而优秀的企业文化。当企业文化已潜移默化地融于各个环节时，大窑饮品也将向着高质量发展、可持续发展的方向稳步前行。
图片来源：大窑官方
